永田宏前長浜バイオ大学コンピュータバイオサイエンス学科教授
筑波大理工学研究科修士課程修了。オリンパス光学工業、ＫＤＤＩ研究所、タケダライフサイエンスリサーチセンター客員研究員、鈴鹿医療科学大学医用工学部教授を歴任。オープンデータを利用して、医療介護政策の分析や、医療資源の分布等に関する研究、国民の消費動向からみた健康と疾病予防の解析などを行っている。「血液型 で分かるなりやすい病気なりにくい病気」など著書多数。
三井記念病院の給与 医師は都内平均より高いのか？
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三井記念病院の２０１５年度の本業収益は、約１９３・１億円でした。それに対して費用は約１９３．４億円。差し引き３０００万円ほどの赤字となっています。
人件費は８７．２億円と、意外と低く抑えられています。人件費比率（本業収益に占める人件費の割合）は約４５％。多くの病院が５０％を超える人件費で苦しんでいる中、この数字は驚異的です。
ほかに大きいところでは医薬品３８．５億円、材料費１９．０億円、業務委託費（検査・給食・寝具・清掃・医療事務など）１０．９億円などとなっています。
本業以外も含めた収支は、約２１億円の赤字でした。社会福祉法人の会計基準が変更になったことなどにより、２０億円以上の特別損失を計上したことが影響しています。それを除けば、収支はほぼトントンになっています。
三井記念病院の決算書（事業活動計算書）には、職種別の職員人件費がきっちりと書かれています。その中から医師と看護師の給与・賞与に絞って＜表＞にしました。
■医師の給与・賞与の合計は１８・８億円
